Wat zijn functionele vaardigheden? (En hoe ze jouw praktische kracht zichtbaar maken)

Functionele vaardigheden (in het Engels: functional skills) zijn praktische, taakgerichte vaardigheden die direct gekoppeld zijn aan een bepaalde functie of domein. Het zijn de skills die je nodig hebt om je werk goed uit te voeren — van planning tot pedagogisch handelen, van het gebruiken van leertechnologie tot het voeren van oudergesprekken.

Ze zijn contextspecifiek: iemand die sterk is in plannen in de horeca, kan daarbinnen uitblinken, maar moet in het onderwijs misschien nieuwe vormen van plannen aanleren.

Voorbeelden van functionele vaardigheden binnen het onderwijs zijn:

• Leerinterventies inzetten
• Gebruik van digitale leermiddelen
• Lesvoorbereiding en didactische planning
• Observeren en rapporteren van leerlingontwikkeling
• Samenwerken met externe professionals

EduSkills gebruikt een heldere classificatie, gebaseerd op het model van Everday en het Europese ESCO-framework. Alle skills zijn ingedeeld in vier hoofdcategorieën:

• ‍F — Functioneel
• K — Kennis
• ‍L — Taal
• ‍T — Transversaal.
  

Elke skill is onderdeel van een skillcluster (bijvoorbeeld: ‘leerondersteuning’), en hoort bij een specifieke categorie. Zo weet je precies:

• Welke vaardigheden belangrijk zijn binnen een rol
• Waar ze inhoudelijk over gaan
• Hoe je ze kunt herkennen of ontwikkelen

Functionele vaardigheden worden vooral relevant wanneer je binnen jouw vakgebied van rol verandert of je wilt verdiepen in een nieuwe functie. Ze laten zien:

• Welke taakgerichte competenties je al beheerst
• In welke contexten (zoals onderwijs, zorg of techniek) je die vaardigheden hebt toegepast
• Waar je nog kunt groeien of bijleren binnen je vakgebied

Maak je een volledige carrièreswitch naar een nieuw domein? Dan zijn juist je transversale vaardigheden de sleutel. Die laten zien wat je meeneemt aan leervermogen, samenwerking, aanpassingskracht en denkvermogen.

Functionele vaardigheden maken de vertaalslag van ervaring naar toepassing. Ze laten zien wát je in een bepaalde context kunt bijdragen, en hoe ver je daarin staat. Door ze expliciet te maken, zorgen we voor een beter gesprek tussen werkzoekenden en het onderwijs, en voor betere keuzes in leren, begeleiden en matchen.

Wil je weten welke vaardigheden jij al meebrengt voor een rol in het onderwijs? Maak je profiel aan en genereer je persoonlijke skillspaspoort, op basis van je LinkedIn profiel of cv.

Let op: functionele vaardigheden zijn op dit moment nog niet direct zichtbaar in het paspoort, maar we nemen ze wél mee in onze analyse. Wil je daar meer inzicht in of bespreken hoe jouw ervaring aansluit bij een nieuwe functie? Plan dan gerust een gesprek met één van onze adviseurs. We denken graag met je mee.